Con el fin de enriquecer la cultura de la empresa, realizamos actividades de formación de equipos todos los años. La emocionante experiencia en velero y balsa nos ha dejado una profunda impresión.
Con el fin de enriquecer la cultura de la empresa, realizamos actividades de formación de equipos todos los años. La emocionante experiencia en velero y balsa nos ha dejado una profunda impresión.
La vela es un deporte milenario. Navega con el viento en el mar, sin restricciones de combustible ni distancia. Requiere trabajo en equipo y es desafiante frente al viento y las olas. Es una buena actividad para aumentar la cohesión del equipo.
Un velero es como una empresa donde los empleados son los marineros a bordo. El establecimiento de objetivos de navegación y la asignación de responsabilidades de la tripulación están estrechamente relacionados con la asignación de tareas, la comunicación eficiente, la ejecución del trabajo, el reconocimiento de objetivos y la confianza mutua. Navegar puede fortalecer el trabajo en equipo de manera efectiva y mejorar la cohesión corporativa, razón por la cual elegimos actividades de formación de equipos con temas de navegación.
Eso sí, debido a que la actividad se realiza en el mar, está llena de peligros, debemos realizarla correctamente para garantizar nuestra seguridad y la de los miembros de nuestro equipo. Por eso, antes de que comience la actividad, los entrenadores profesionales nos darán una guía detallada en repetidas ocasiones. Escuchamos con mucha atención.
A través de esta actividad de creación de equipos, todos pueden relajarse después de un trabajo intenso, promover y profundizar el entendimiento mutuo entre los empleados, mejorar la comunicación mutua y, lo que es más importante, crear una atmósfera de unidad, ayuda mutua y trabajo duro.